UIN Sumatera Utara Medan Jalin Kerja Sama dengan Kemnaker RI, Lulusan Diharapkan Makin Siap Bersaing di Pasar Kerja

Penulis: Wan Rizal  •  Sabtu, 15 Agustus 2026 | 11:11:31 WIB
Rombongan LPM UIN Sumatera Utara Medan menggelar audiensi dengan Pusat Pasar Kerja Kemnaker RI di Jakarta, Selasa (11/8/2026).

MEDAN — LPM UIN Sumatera Utara Medan bergerak mempercepat transformasi mutu lulusan agar tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga siap bersaing di pasar tenaga kerja nasional maupun global. Salah satu wujud nyatanya adalah audiensi dengan Pusat Pasar Kerja Kemnaker RI yang berlangsung di Jakarta pada Selasa (11/8/2026).

Pertemuan ini menjadi pintu masuk bagi penguatan pusat karier kampus, perluasan jejaring pasar kerja, serta pemetaan kebutuhan kompetensi yang relevan dengan tuntutan dunia usaha dan industri saat ini.

Menjembatani Kesenjangan Kompetensi Lulusan dengan Kebutuhan Industri

Di tengah percepatan transformasi digital dan persaingan tenaga kerja global, perguruan tinggi dituntut beradaptasi. UIN Sumatera Utara Medan menilai, pendidikan bermutu harus diiringi kemampuan lulusan mengaplikasikan ilmunya di lapangan.

Rombongan LPM yang dipimpin Ketua LPM, Prof. Dr. Muhammad Yafiz, hadir dengan membawa sejumlah pejabat kunci. Turut serta Prof. Dr. Mustafa Kamal Rokan selaku Kepala Pusat Pengembangan Mutu Mahasiswa, Dr. Irwan Padli sebagai Kepala Pusat World University Rankings (WUR), serta Dr. Ryandi yang menjabat Kepala Pusat Tracer Study dan Karir.

Mereka diterima langsung oleh Kepala Pusat Pasar Kerja Kemnaker RI, R. Nurhidajat, S.E., M.Ec.Dev. Dalam kesempatan itu, hadir pula Koordinator Pengembangan Kemitraan dan Jejaring Pasar Kerja, Sigit Ary Prasetyo, S.E., M.A.P.

Bukan Sekadar Serap Informasi, Targetnya Program Kolaborasi Nyata

Audiensi ini tidak berhenti pada tataran seremoni kelembagaan. LPM UIN Sumatera Utara Medan mendorong agar sinergi ini diterjemahkan ke dalam program konkret yang menyentuh langsung mahasiswa dan alumni.

Beberapa poin yang menjadi bahan pembahasan utama meliputi akses informasi pasar kerja yang lebih terbuka, pengembangan kemitraan strategis, hingga penguatan layanan pusat karier di kampus. Dengan begitu, proses pengembangan mahasiswa tidak berhenti pada pencapaian indeks prestasi, tetapi diarahkan pada kesiapan menghadapi tantangan setelah lulus.

Dari Kampus ke Pasar Kerja Global

Bagi UIN Sumatera Utara Medan, posisi strategis perguruan tinggi adalah membangun sumber daya manusia yang kompeten dan adaptif. Keterhubungan dengan pemerintah, dunia usaha, dan industri menjadi kunci agar kompetensi lulusan tetap relevan.

Langkah ini juga menjadi bagian dari upaya memperkuat daya saing lulusan di tingkat nasional sekaligus membuka peluang di kancah global. Melalui jejaring yang semakin luas, LPM UIN Sumatera Utara Medan optimistis ekosistem pendidikan yang terhubung dengan kebutuhan masyarakat dan dunia profesional dapat terus dibangun.

Dengan semangat kolaborasi tersebut, UIN Sumatera Utara Medan berkomitmen melahirkan generasi yang tidak hanya berpengetahuan, tetapi juga profesional, adaptif, dan mampu memberi kontribusi nyata bagi Indonesia.

Reporter: Wan Rizal
Sumber: uinsu.ac.id This article was automatically rewritten by AI based on the source above without altering the facts of the original article.
Back to top